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医院党委意识形态工作责任制年度任务清单(分享)(2022年)

时间:2022-06-18 18:33:59 公文范文 浏览量:

下面是小编为大家整理的医院党委意识形态工作责任制年度任务清单(分享)(2022年),供大家参考。

医院党委意识形态工作责任制年度任务清单(分享)(2022年)

 

  1 医院党委意识形态工作责任制年度任务清单 (最新分享)

 一、党委领导班子主体责任

  1、及时传达学习习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话、重要指示精神以及中央和省、市委关于意识形态工作的重大决策部署,及时制定落实意识形态工作责任制的相关文件,健全完善相关制度机制。(责任科室:组织人事科)

  2、持续抓好中央和上级巡视、巡察意识形态专项检查反馈意见,全力抓好点评问题整改。(责任科室:组织人事科、发展部)

  3、及时学习上级党委关于意识形态领域情况通报,定期以文件或会议形式在一定范围内通报意识形态领域情况,每年不少于两次。(责任科室:组织人事科)

  4、把意识形态工作纳入党委会年度工作要点,纳入党建工作要点和党建年度综合考核,纳入领导班子和领导干部年度考核,纳入“三会一课”党员活动重要内容。(责任科室:组织人事科)

  5、对年度意识形态工作任务进行细化分解,明确领导班子、领导干部和有关部门的意识形态工作职责和任务,制定落实意识形态工作责任制责任清单、任务清单。(责任处

 室:发展

  2 部)

  6、党委会专题研究意识形态工作每年不少于两次(或定期分析研判意识形态领域情况), 每半年向上级党委专题汇报一次意识形态工作。(责任科室:组织人事科)

  7、强化意识形态领域风险排查和防范化解。(责任科室:发展部)

  8、及时妥善处置意识形态领域问题和事件,及时向上级党委报告和处置意识形态领域重大问题、重大事件,并报上级党委宣传部门。(责任科室:发展部)

  9、党委班子成员把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容。(责任科室:班子成员、组织人事科)

  二、班子成员领导责任

  10、主要领导履行“第一责任人”责任,做到带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置;每年至少两次听取意识形态工作专题汇报,带头上有关意识形态工作的党课。(责任人:**)

  11、分管领导履行“直接责任人”责任,协助**同志统筹协调指导意识形态工作,协调指导各方面整体推进意识形态工作。(责任人:各分管领导)

  12、班子其他成员履行“一岗双责”, 抓好上级关于意识

  3 形态工作部署要求的贯彻落实,抓好职责范围内的意识形态工作。(责任人:班子其他成员)

  三、主流意识形态建设

  13、深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会及省市委全会精神,精心谋划组织党委中心组学习,抓好“学习强国”平台学习使用。(责任科室:各支部、组织人事科)

  14、聚焦高水平全面建成小康社会,精心谋划决胜小康社会主题宣传,组织“聚力“强富美高,决胜全面小康”为主题的全媒体新闻报道;广泛开展主题宣传教育,组织“决胜小康,奋斗有我”群众性主题宣传教育活动,大力营造高水平全面建成小康社会浓厚氛围。(责任科室:发展部)

  15、围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察**重要指示,聚焦高质量发展、淮海经济区医疗中心建设、优化营商环境、黑除恶专项斗争、安全生产等重大决策部署,开展重大主题、专题宣传,突出做好经济形势、疫情防控宣传。(责任科室:各科室)

  16、完善突发事件舆论引导机制,加强热点敏感问题和突发事件引导。完善应急预案、应急指挥、联动处置等舆情处置工作机制,提升舆情处置队伍能力水平。(责任科室:发展部)

  17、贯彻落实《新时代爱国主义教育实施纲要》, 常态化

  4 制度化推动理想信念教育。贯彻落实《新时代公民道德建设实施纲要》, 加强公民道德建设。(责任科室:发展部、各支部)

  18、推进群众性精神文明创建活动,开展新时代文明实践中心建设,深化文明城市创建。(责任科室:办公室)

  19、大力推动文化改革发展,高质量推进卫生健康文艺精品创作生产,不断提升服务水平。(责任科室:发展部)

  四、意识形态领域管理

  20、加大对新媒体报道的阅评力度,加强报刊内容审读和舆情监测。(责任科室:发展部)

  21、严格执行《**市讲坛讲座管理规范》, 加强对各类学会、协会等社团的管理。(责任科室:科教科、发展部)

 22、加强对报告会、研讨会、讲座论坛的管理。(责任科室:科教科、发展部)

  23、加强对宗教及宗教思想传播的引导和管理。(责任科室:组织人事科、发展部)

  24、严格对外文化交流活动、学术交流合作等的审批把关,加强事中事后监管。(责任科室:办公室)

  五、网络意识形态工作

  25、加强网上正面宣传,围绕主题主线,紧扣中心大局,做好宣传工作。(责任科室:发展部)

  26、规范网络传播秩序,开展网络专项治理行动,维护网

  5 络空间的安全与清朗。(责任科室:发展部)

  27、健全网络舆情应急处置机制,加强重点管理,维护网络意识形态安全。(责任科室:发展部)

  六、坚持和加强党对宣传思想文化工作的全面领导

  28、将贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》纳入党建工作责任制,纳入意识形态工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入监督执纪问责范围,加强对《条例》执行情况的监督检查。(责任科室:组织人事科)

  29、巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,推动党建工作和宣传思想文化工作深度融合,压紧压实全面从严治党主体责任。(责任科室:组织人事科)

  30、深入开展增强“四力”教育实践活动,紧密结合宣

 传思想文化工作面临的新形势、新任务,举办专题培训。(责

 任处室:发展部)

  七、督责问责

  31、履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责,对落实意识形态工作责任制进行专门部署。(责任科室:发展部)

  32、把意识形态工作责任制落实情况纳入政治生态监测评估,常态化开展意识形态工作责任制专项检查。(责任科室:组织人事科)

  33、将意识形态工作情况纳入干部考核,健全相关制度机

  6 制,注重考核结果的运用。(责任科室:组织人事科)

  34、对意识形态问题频发多发、处置不力的情形,按照有关规定严肃追责问责,问责情况及时向上级党委汇报,并报上级党委组织部门、纪检监察部门备案。(责任科室:组织人事科、发展部)

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