篇一：党支部班子及班子成员党建工作责任清单
党支部及支委成员2020年党建工作任务清单
党支部及支委成员2020年党建工作任务清单
2020年党建工作任务清单〔市局党委及班子成员〕
时间
市局党委
市局党委班子成员
记录载体
工作项目
内容及要求
工作项目
内容及要求
月
党委会会议，一般每月召开1次
党委会会议一般每月召开1次。重大决策、干部推举使用、X立功表彰、重要建设项目支配、大额资金使用等重大问题及意识形态工作，都要根据集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党委会集体商量作出决定
参与党委会议
主动参与党委会议，按职责及任务分工开展相关工作
党委会议，由专人记录在《党委会议记录本》；中心组集体学习，由专人记录在《党委中心组学习记录本》；
党委班子成员个人参与中心组学习，记录在其本人的《党委中心组学习笔记本》，参与其他组织生活，记录在其本人的《党委成员组织生活记录本》
党委中心组学习，原则上每月1次集中学习
仔细落实全年学习计划、月度学习支配及专题学习实施方案。集中学习原则上每月1次，全年不少于12次；每次集体学习研讨指定2人作重点商量发言。上下半年各组织一次专题讲座、辅导报告
参与党委中心组学习
党委书记任中心组组长，负责确定全年学习主题、审定年度学习计划、布置调查讨论任务、主持集中学习研讨并催促、检查、指导中心组成员的学习和沟通。集中学习时发言人作重点发言，其他成员补充发言，全年每位中心组成员至少作2次以上商量发言。中心组成员每人每年精读理论和业务书籍不少于5本
年
党建工作领导小组会议，每年至少召开2次
每年至少召开2次党建工作领导小组会议专题讨论部署党建工作，商量解决重大问题
按要求参与全市XX机关党建工作领导小组会议；指导分管或联系单位扎实开展党建工作
专题民主生活会，每年召开1次
每年1次；遇有重要或者普遍性问题等应当特地召开
参与民主生活会
党委班子成员要根据民主生活会要求会前做好相关预备、会上主动开展批判与自我批判、会后仔细抓好问题整改。要带头参与所在党支部、党小组的组织生活
"一岗双责"制度
党委班子成员按要求及分工开展工作〔详见右侧〕
落实"一岗双责"制度
党委书记切实履行"党委成员与挂钩、分管部门班子成员每年至少谈心谈话1次
谈心
谈话
落实谈心谈话制度，书记与班子成员、与下属单位主要负责同志，党委成员与挂钩、分管部门班子成员每年至少谈心谈话1次
党建工作述职，每年1次
每年底，党委书记向上级党委进行党建工作述职，并分级组织召开下级党组织书记抓党建工作述职会
党建工作述职
每年底，党委成员就抓挂钩基层党组织党建工作状况进行述职，并接受挂钩单位党员评议
向上级党委报告抓党建工作状况，每年至少1次
每年至少向上级党委报告1次抓党建工作状况
党支部及支委成员2020年党建工作任务清单
〔基层党委及班子成员〕
时间
基层党委
基层党委班子成员
记录载体
工作项目
内容及要求
工作项目
内容及要求
月
党委会会议，一般每月召开1次
党委会会议一般每月召开1次。重大决策、干部推举使用、进展党员、X立功表彰、重要建设项目支配、大额资金使用等重大问题及意识形态工作，都要根据集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党委会集体商量作出决定
参与党委会议
主动参与党委会议，按职责及任务分工开展相关工作
党委会议，由专人记录在《党委会议记录本》；中心组集体学习，由专人记录在《党委中心组学习记录本》；
党委班子成员个人参与中心组学习，记录在其本人的《党委中心组学习笔记本》；参与其他组织生活，记录在其本人的《党委成员组织生活记录本》
党委中心组学习，原则上每月1次集中学习
仔细落实全年学习计划、月度学习支配及专题学习实施方案。集中学习原则上每月1次，全年不少于12次；每次集体学习研讨指定2人作重点商量发言。上下半年各组织一次专题讲座、辅导报告
参与党委中心组学习
党委书记任中心组组长，负责确定全年学习主题、审定年度学习计划、布置调查讨论任务、主持集中学习研讨并催促、检查、指导中心组成员的学习和沟通。集中学习时发言人作重点发言，其他成员补充发言，全年每位中心组成员至少作2次以上商量发言。中心组成员每人每年精读理论和业务书籍不少于5本
年
党建工作领导小组会议，每年至少召开2次
每年至少召开2次党建工作领导小组会议专题讨论部署党建工作〔至少专题讨论1次党支部建设工作〕，商量解决重大问题
按要求参与全市XX机关党建工作领导小组会议；指导分管或联系单位扎实开展党建工作
专题民主生活会，每年召开1次
每年1次；遇有重要或者普遍性问题等应当特地召开
参与民主生活会
党委班子成员要根据民主生活会要求会前做好相关预备、会上主动开展批判与自我批判、会后仔细抓好问题整改。要带头参与所在党支部、党小组的组织生活
"一岗双责"制度
党委班子成员按要求及分工开展工作〔详见右侧〕
落实"一岗双责"制度
党委书记切实履行"工作与中心工作同谋划、共部署、齐推动。班子其他成员严格执行"一岗双责"，对分管领域党建工作直接负责，确保每条线、每个环节的党建工作抓深、抓透、抓到位
党建工作联系点制度
党委班子成员按要求及分工开展工作〔详见右侧〕
党建工作联系点制度
党委班子成员每年至少2次向分管或联系单位党员带头讲党课；每年至少2次到联系点检查指导工作；每年下基层工作和调研时间不少于2个月；每年形成1篇关于党建工作的调研报告
谈心谈话，每年至少1次
落实谈心谈话制度，书记与班子成员、与下属单位主要负责同志，党委成员与挂钩、分管部门班子成员每年至少谈心谈话1次
谈心
谈话
落实谈心谈话制度，书记与班子成员、与下属单位主要负责同志，党委成员与挂钩、分管部门班子成员每年至少谈心谈话1次
党建工作述职，每年1次
每年底，党委书记向上级党委进行党建工作述职，并分级组织召开下级党组织书记抓党建工作述职会
党建工作述职
每年底，党委成员对挂钩基层党组织抓党建工作状况进行述职并接受党员评议
向上级党委报告抓党建工作状况，每年至少1次
每年至少向上级党委报告1次抓党建工作状况
党委换届，每届任期5年
每5年进行一次党委换届选举
指导分管或挂钩单位党组织按时按要求换届改选
党支部及支委成员2020年党建工作任务清单
时间
党支部
党支部委员
记录载体
工作项目
内容及要求
工作项目
内容及要求
月
支部委员会，一般每月召开1次，依据需要也可随时召开
对党支部重要工作进行商量、作出决定等。党支部委员会会议须有半数以上委员到会方可进行。重要事项提交党员大会决定前，一般应当经党支部委员会会议商量
参与支部委员会
主动参与支委会。党支部委员会会议须有半数以上委员到会方可进行。会议由支部书记召集并主持
党支部集体活动，由组织委员记录在《党支部活动记实手册》；
支部委员个人参与的活动，记录在其本人的《党员记实管理手册》；党员领导干部，记录在其本人的《党委成员组织生活记录本》
党员活动日，每月最终一个星期五，时间1天
组织党员集中学习、过组织生活、进行民主议事和志愿服务等。主题党日开展前，党支部应当仔细讨论确定主题和内容；开展后，应当抓好议定事项的组织落实
参与党员活动日
主动参与党员活动日各项活动
收缴党费，每月1次
党员自觉按月足额交纳党费，每半年公布1次收缴状况。对无正当理由，连续6个月不交纳党费的，按自行脱党处理
交纳
党费
主动交纳党费
季
党支部党员大会，一般每季度召开1次
听取和审查党支部委员会的工作报告；根据规定开展党支部选举工作，推举出席上级党代表大会的代表候选人，选举出席上级党代表大会的代表；商量和表决接收预备党员和预备党员转正、延长预备期或者取消预备党员资格；商量决定对党员的表彰表扬、组织处置和纪律处分；决定其他重要事项
参与支部党员大会
主动参与支部党员大会。党支部党员大会由党支部书记召集并主持。书记不能参与会议的，可以托付副书记或者委员召集并主持
党课，原则上每季度组织1次
党课应当针对党员思想和工作实际，回应普遍关怀的问题，注重身边人讲身边事，增添吸引力感染力。党支部书记及委员轮番讲党课。党员领导干部应当带头为基层党员讲党课
参与
党课、讲党课
主动参与党课；党支部书记必需讲党课，其他委员轮番讲党课
年
组织生活会，每年至少1次
一般支配在委员出现空缺，应当准时进行补选。确有必要时，上级党组织可以指派党支部书记或者副书记
参与换届选举〔补选〕会议
党支部书记主持党支部全面工作，催促其他委员履行职责、发挥作用，抓好党支部委员会自身建设，向党支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作；副书记协助党支部书记开展工作；党支部其他委员根据职责分工开展工作
篇二：党支部班子及班子成员党建工作责任清单
全文共计4733字
2019党支部领导班子抓党建工作责任清单
一、严格落实党建主体责任
(一)落实中央、省委、市委、县委基层党建工作部署要求,党组织书记要亲自研究谋划、安排部署、督促检查、组织制定本支部“基层党建推进年”各项工作分类实施方案。
(二)落实基层党建工作责任制,研究制定本支部基层党建工作责任清单,从严从实抓好基层党组织书记抓基层党建述职评议考核,层层压实党建责任。
(三)落实《党(工)委(党组)书记向上级党组织报告党建工作制度(试行)等四项制度》,党委书记履行第一责任人职责,总揽统筹,推动落实,督促党委班子成员履行分管领域的管党责任,落实党委委员抓基层党建工作联系点制度,形成齐抓共管的整体合力。
(四)落实
2019年度党委书记抓基层党建工作述职评议点评意见,研究制定整改方案,牵头完成整改任务。
(五)落实中央、省委、市委、县委关于领导班子建设规划纲要有关要求和干部配备工作要求,在局党委的领导下统筹抓好支部换届和局党委换届工作。严肃换届纪律,营造风清气正的换届环境。
二、抓好“两学一做”学习教育
(六)严格按照中央、省委、市委、县委的部署要求,结合《xx县水务局“两学一做”学习教育方案》、《学习计划表》等内容,精心
安排部署,带头学习研讨,强化宣传引导,充分利用“三会一课”制度,抓好本支部“两学一做”学习教育。
篇三：党支部班子及班子成员党建工作责任清单
党支部文件
党支部党建工作责任清单
一、支部班子责任清单
1.贯彻执行好上级党组织的方针政策，抓好机关党建工作。
2.每年组织开展4次党建专题研究工作会，及时研究解决党建工作中的有关问题，做好处置不合格党员工作。
3.研究制定年度党建工作规划，明确工作目标、任务分工和时限要求，充分发挥党支部在各项工作中的作用。
4.重视支部班子建设，抓好支委委员的选配工作，开展党务工作培训，强化业务素质。
5.关心党员的思想、工作和生活，帮助解决工作和生活中的实际问题。
6．按照“双基工程”建设要求，把支部的活动经费列入单位行政经费预算，专款专用。
7.加强党建带工建、团建、妇建工作，在加强基层党建工作中带动群团组织建设，在推进基层群团组织建设中促进党建工作的开展。
二、支部书记责任清单
1.定期主持召开支委会，专题研究党建工作的重大问题，牵头制定党建工作规划和年度计划；
2.组织落实好“三会一课”等重要党内制度，发扬党内民主。
党支部文件
3.抓好重要党建活动的策划部署和检查督查工作，抓好党建工作总结、创新；
4.经常深入基层，组织开展好党员义工日等志愿服务活动。
三、支委委员责任清单
1.贯彻执行上级党组织的决策部署，结合工作实际，研究制定本部门基层党建工作规划、年度计划和工作措施，并组织实施。
2.组织落实好各项党建工作制度和组织生活制度，并做好制度落实的督促和检查工作。
3.加强党员队伍建设，强化对党员的教育、管理、监督和服务。
党支部成员工作分工及职责
一、支部成员分工
米正林
书记
全面负责学校支部工作。
马银贵
宣传委员
负责宣传工作。
田虎子
组织委员
负责组织工作。
二、支部成员职责
党支部文件
党支部书记
党支部书记在支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会，支部委员会决议，主持党支部的日常工作。其主要职责是：
（1）负责召集支部委员会和支部大会，结合学校实际，认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，研究安排党支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部大会讨论做出决定；
（2）了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作；
（3）检查党支部工作计划、决议的执行情况。针对执行中出现的问题，及时采取措施加以解决。按时向支部委员会和支部大会及上级党委报告工作；
（4）经常同行政以及工会等群众组织保持密切的联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性；
（5）抓好支部委员会的自身建设，按时组织支部委员学习，召开支委民主生活会，加强团结，充分发挥支部委员会的集体领导作用；
党支部组织委员
党支部的组织委员在支部委员会的集体领导下，负责党支部的组织工作。其主要职责是：
（1）了解和掌握党支部组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见，检查和监督党小组过好组织生活；
党支部文件
（2）适时做好支部委员会换届改选、补选支部委员的准备工作；
（3）了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪检委员对党员进行思想教育和纪律教育；收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和奖励的建议；
（4）做好发展党员工作。要深入了解入党积极分子的情况，负责对积极分子的培养教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员手续，做好对预备党员的教育、考察，具体办理预备党员的转正手续；
（5）做好党员的管理工作。要根据实际情况，做好民主评议党员工作，认真搞好评选先进党小组和优秀党员活动；
（6）收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况，做好党员和党组织的统计工作。
党支部宣传委员
党支部的宣传委员在支部委员会的集体领导下，负责党支部的宣传工作。其主要职责是：
（1）了解掌握党员和群众的思想状况，根据不同时期党的工作重心和任务，根据上级党委的指示，宣传党的路线、方针、政策，提出宣传教育工作的计划和意见；
（2）组织党员学习党的基本理论、基本知识和时事政策，组织党课学习，做好思想政治工作；
党支部文件
（3）围绕本单位的中心工作，组织宣传队伍，培养宣传骨干，充分利用宣传工具，开展多种形式的宣传鼓动活动，活跃党员和群众的文化体育生活；
（4）及时向上级党委上报支部活动的宣传稿件和照片，并充分利用橱窗、海报等宣传形式，开展宣传工作。积极开展对外宣传工作。
篇四：党支部班子及班子成员党建工作责任清单
党支部领导班子抓党建工作责任清单
1、全面领导责任
a.统筹谋划部署。落实中央和公司党委的工作部署，把党建、党风建设和反腐败工作纳入中心任务统筹安排，研究制定工作计划，推动任务分解落实，定期组织党建、党风建设和反腐败工作专题学习和专题会议，及时研究解决存在的突出问题，做到党建、党风建设和反腐败工作与生产经营工作同部署、同落实、同检查、同考核。
b.落实工作责任。落实党建工作责任制，坚持从严治党、思想建党、制度治党，党支部书记是本党支部党建工作第一责任人，党支部委员、党支部所辖部门中层干部切实履行“一岗双责”。党支部切实履行党风建设和反腐败工作主体责任，党支部纪检委员履行监督责任。
c.严格检查考核。将党建、党风建设和反腐败工作考核纳入各科室、班组、大区经营业绩考核和科长、班组长、大区经理个人绩效考核，明确考核标准和内容。对考核中发现的问题，及时研究解决，督促整改落实。
2、选人用人责任
a.严格选任程序。坚持党管干部原则，按照公司科长、班组长、大区经理选拔任用的制度流程，严格执行干部选拔任用的条件、资格、程序和纪律。
b.坚持正确导向。坚持选拔任用“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部，加强对拟提拔人员的廉洁从业情况考察，听取党支部纪检委员的意见，防止“带病提拔”“带病上岗”。
c.健全监督机制。提高干部选拔任用工作动议、民主推荐、考察、讨论决定等环节的透明度。
d.严格责任追究。对员工反映的选人用人不正之风和违反组织人事纪律的问题及时组织核查，对选人用人失察失误、带病提拔、突击提拔等进行责任追究，防止和纠正选人用人中的不正之风和腐败问题。
3、作风建设责任
a.弘扬优良传统。坚持理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评以及艰苦奋斗、创业创新的优良作风。弘扬中化“创造价值、追求卓越”的核心价值观和“做人、做事”的企业文化，培养不干则已、干则必成的工作作风。
b.纠正不正之风。持之以恒落实中央八项规定精神和廉洁从业各项规定及重庆市委七条实施意见、重庆市党员干部生活作风“十二不准”、涪陵区委八项措施、化肥中心八大禁令，改进党员干部联系职工群众方式方法，建立健全维护职工群众合法权益机制，及时研究解决职工群众反映强烈的突出问题，严肃处理违反中央八项规定和损害职工群众合法权益的行为，坚决纠正并防止“四风”问题反弹。坚持
抓早抓小，对不良倾向和苗头性问题早发现、早提醒、早纠正，防患于未然。
c.严格执行纪律。坚持把纪律和规矩挺在前面，严格执行党的各项纪律和规矩，尤其是政治纪律、政治规矩和组织纪律，强化对纪律执行情况的监督检查，坚决查处违反纪律的行为。
4、综合治理责任
a.强化教育引导。把党建、党风建设和反腐败工作纳入党的宣传教育工作，纳入领导干部和员工教育培训工作，组织开展党性党风党纪教育，坚定理想信念。推进廉政文化建设，加大反腐倡廉宣传力度，营造反腐倡廉良好氛围。
b.加强制度建设。健全完善落实中央八项规定和反“四风”、支委议事规则、党风廉政建设责任制等惩防体系建设制度规定，强化内部控制和权力运行监管，形成协调运转、有效制衡的权力运行体系。
c.强化权力监督。加强党内监督，落实民主集中制、组织生活会等制度。强化对权力集中、资金密集、资源富集、资产聚集等重点岗位的监督。加强群众监督，推进党务公开、厂务公开、会务公开、班务公开。
5、组织保障责任
a.健全体制机制。建立健全本党支部抓党建、党风建设和反腐败工作的领导体制和工作机制，完善工作职责，形成工作合力。
b.加强组织建设。合理配置资源，严格按照要求设置党小组、配备工作人员，确保党小组设置到位、人员配备到位、经费保障到位、履职尽责到位。
c.坚决惩治腐败。领导并支持党支部纪检委员依法依规履行职责，定期听取纪检委员工作汇报，及时协调解决重大问题。领导并支持、保障、督促纪检委员依法依规办案，坚持“一案双查”，做到有案必查、有腐必惩。
党支部领导班子抓党建工作责任清单
为贯彻中央关于坚持党要管党、从严治党的要求，对照“三严三实”
、按照市委关于党组抓党建工作部暑要求，为全面落实党组抓基建工作责任，努力形成“一心一意谋发展、聚精会神抓党建”的良好局面，推动形成从严治党新常态，提升党建工作制度化、规范化、科学化水平，特制订2015年度市局党组抓党建工作责任清单如下：
一、党组班子工作责任：
(一)完善工作机制，强化管党责任
1.认真研究制定本部门年度党建工作计划，推进党建工作。年内至少召开2次党建工作专题会议，听取党建工作情况汇报，研究党建工作重要问题。
2.合理设置基层党组织，扩大党的工作覆盖面，领导和指导基层党组织有效开展工作。
3.做好基层党建工作督促检查和考核评价，年底组织开展基层党组织书记抓党建工作“一述三评”及党建目标年度考核。
(二)加强队伍建设，严格教育管理
1.选好配强基层党务干部。加强基层党组织领导班子建设，及时整顿软弱涣散基层党组织。每年组织基层党支部书记、党务干部至少参加1次集中培训，提高党建工作履职能力和水平。
2.加强入党积极分子培养教育。建立规范的入党积极分子基本情况考察登记表，落实培养教育措施，定期组织参加党课及上级党组织举办的入党积极分子培训。
3.做好发展新党员工作。注重在基层一线发展党员，严格执行发展党员工作程序，建立规范完整的党员基本情况登记台账。
4.加强对党员的教育、管理、监督和服务。注重发挥党员先锋模范作用，组织开展党员经常性教育培训，每名党员全年参加教育培训的时间不少于24学时。
(三)持续作风整顿，提高服务水平
贯彻落实各级关于改进工作作风、密切联系群众、提高行政效能的规定，结合“三严三实”
专题教育整改落实工作，以整治注册登记、行政执法和维权服务工作中“门难进、脸难看、话难听、事难办”等机关作风问题为重点，弘扬真抓实干、政简风清、务实高效的优良作风，营造优质的政务服务环境。带头落实党风廉政建设“两个责任”，促进基层党员干部廉洁自律，努力形成作风建设新常态。
(四)完善制度规章，严肃纪律规矩
落实从严治党要求，严明机关党的政治纪律和政治规矩。严格执行党内政治生活准则和党内各项规定，认真落实“三会一课”、专题民主生活会、基层党组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度。建立并落实党组议事决策、党务公开、谈心谈话等民主管理制度。建立党员领导干部联系点工作制度。领导班子成员要结合各自分工，建立基层党建工作联系点，并经常深入联系点进行具体指导，推动面上工作。
二、党组书记工作责任：
(一)严格履行党建工作“第一责任人”责任。带头贯彻执行党的路线、方针、政策，认真抓好党组领导班子自身建设，贯彻执行上级党组织关于党建工作的各项工作部署，自觉维护党的权威，保证政令畅通。
(二)牵头研究制定年度党建工作计划。年内至少主持召开2次党建工作专题会议，听取党建工作情况汇报，研究决定党建工作重要问题。
(三)带头开展“三严三实”专题教育活动。严格执行党内政治生活准则和党内各项规定，按照上级部署主持召开好领导班子专题民主生活会，同时以普通党员身份带头参加“三会一课”、组织生活会，落实领导干部双重组织生活制度。
(四)注重加强基层党组织领导班子建设。督促及时做好基层党组织书记及党务干部培训，每年至少组织1次集中培训，提高党建工作履职能力和水平。
(五)带头落实党风廉政建设主体责任。健全并落实党员干部述职述廉、个人重大事项报告、廉政谈话等党风廉政建设制度，带头执行廉洁从政各项规定。
带好队伍。
(六)坚持抓班子带队伍正作风。带头履行“一岗双责”，管好班子，监督督促班子成员抓好分管部门及联系点的党建工作和党风廉政建设工作，促进干部作风进一步转变。
(七)带头落实“走基层”“双联”服务工作。带头建立基层党建工作联系点，落实联系困难群众，开展经常性的督促指导、走访慰问和结对帮扶，努力做到帮扶对象按期脱贫致富。
三、党组成员工作责任：
(一)认真履行党建“一岗双责”职责。主动贯彻执行上级党组织、局党组关于党建工作和党风廉政建设的决策部署，及时落实到分管工作。定期到党建联系点调研指导党建工作和党风廉政建设、解决具体问题。督促党建联系点党组织负责人严格落实党建责任制。
(二)巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果。扎实开展
“三严三实”专题教育、“新常态新习惯新作为”大讨论。继续抓好个人和分管科室、部门教育实践活动整改工作。带头落实并推动分管科室、部门落实“双联”、“双报到”及“走基层”制度、持之以恒加强作风建设。
(三)配合抓好党建理论调研。结合工商职能深入开展调查研究，重点对“四个全面”、依法治国、依规治党与加强机关党的建设、“走基层”活动、“双联”工作、“双报到”活动、“从严从实履行党建责任和扎实有效开展机关党的组织生活”等方面进行专题研究，形成具有前瞻性、创新性、指导性的调研成果。
(四)从严督导分管部门党建工作。督导认真落实党建工作决策部署。督导服务追赶跨越抓好基层党组织带头人队伍和党务干部队伍建设。督导增强“两个功能”，推进基层党建大排查大整建大提升工作。督导分管科室进一步加强党风廉政建设。
党支部领导班子抓党建工作责任清单
一、严格落实党建主体责任
(一)落实中央、省委、市委、县委基层党建工作部署要求，党组织书记要亲自研究谋划、安排部署、督促检查、组织制定本支部“基层党建推进年”各项工作分类实施方案。
(二)落实基层党建工作责任制，研究制定本支部基层党建工作责任清单，从严从实抓好基层党组织书记抓基层党建述职评议考核，层层压实党建责任。
(三)落实《党(工)委(党组)书记向上级党组织报告党建工作制度(试行)等四项制度》，党委书记履行第一责任人职责，总揽统筹，推
篇五：党支部班子及班子成员党建工作责任清单
党支部领导班子党建责任清单内容
1、组织领导责任。
承担党支部党建、党风建设和反腐败工作第一责任，及时组织研究、部署、落实党建、党风建设和反腐败工作。对党建、党风建设和反腐败重要工作、重大问题、重点环节、重要案件，做到亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办，确保党建、党风建设和反腐败工作与生产经营管理工作同部署、同落实、同检查、同考核。
2、推动落实责任。
按照公司党委、纪委要求，主持召开专题会议，及时学习传达、贯彻落实中央和公司党委、纪委的工作部署，分解和落实党支部委员、党支部所辖部门中层干部党建、党风建设和反腐败工作各项责任;及时分析党支部党建、党风建设和反腐败工作形势，研究解决存在的问题;抓好责任落实情况的监督检查，加大责任考核和责任追究的力度。
3、教育监督责任。
通过讲专题党课、听汇报、集体谈话或个人谈话、带队检查、组织生活会等形式，了解掌握党支部委员、党支部所辖部门中层干部思想政治、廉洁自律、工作作风、生活作风等方面的情况，督促党支部委员、党支部所辖部门中层干部履行党风建设和反腐败工作“一岗双责”，层层传导责任和压力，对不良风气和倾向及时开展批评和自我批评，对苗头性、倾向性问题及时提醒、批评、督促整改，对存在的严重问题，及时向公司党委和纪委报告。
4、示范引领责任。
严格执行党的纪律特别是政治纪律和组织纪律，带头讲政治、带头抓学习、带头执行民主集中制等管理规定、带头依法办事。认真贯彻落实中央八项规定精神和廉洁从业各项规定及重庆市委七条实施意见、涪陵区委八项措施、化肥中心八大禁令，带头执行重庆市党员干部生活作风“十二不准”等规定，带头转变作风。严格执行《中国共产党廉洁自律准则》，注重家风建设，管好自己、管好班子、管好家属和身边工作人员，自觉净化“生活圈”“工作圈”和“社交圈”，带头廉洁自律，自觉接受组织和职工群众的监督。
5、支持保障责任。
旗帜鲜明反对腐败，领导、支持、保障党支部纪检委员正确履行职责，及时听取党支部纪检委员重大案件情况汇报等工作汇报，加强统筹协调，研究解决有关重要问题，为党支部纪检委员履职尽责提供人力、财力、物力等保障，及时排除办案工作中的干扰和阻力。
6、干部选拔把关责任。
坚持正确导向，严格选任程序，健全监督机制，严格责任追究，在动议、确定考察对象、讨论决定等关键环节，坚持加强党的领导和充分发扬民主相结合，严禁临时动议研究干部任免、突击提拔调整干部、指定提拔调整人选等违规行为，严防程序倒置、空转，坚决抵制跑官要官、封官许愿、说情拉票、“跑风漏气”等行为。
党支部领导班子党建责任清单内容
一、20xx年党建工作
一是设立党员“学习日、关爱日与奉献日”三日制度，进一步规范志愿服务活动，通过书记、副书记讲党课、在职党员“讲奉献”，加强党员的党性锻炼，每月的最后一个星期四为党员奉献日，组织连队在职党员在连队开展各类志愿服务活动。活动项目涉及有营区内拉线修边、环境卫生的打扫清理、安全常识、维稳宣传、反邪教育以及法律法规宣传等。
二是设立党建议事团，连队党支部选聘3名(田坤义、李丽民、李建强)群众基础好、政治觉悟高的热心连队工作的职工代表担任议事团成员，发挥他们推进连队民主政治建设和志愿服务等方面的作用。通过每月召开1次“参政议事会”，收集对连队年度工作计划、民生情况、精神文明创建等工作的意见建议，充分发挥表率带动作用。
三是用好党情民情工作室平台。工作室的9名连队党情民情联络员活跃在连队住宅区间，收集着来自小家小户的信息，了解职工的思想动态。9位党情民情代表利用空闲时间走家入户进行意见建议收集，并于每个季度的最后一个月的15日(党情民情沟通日)集中听取党员居民的意见建议，支部再根据收集的意见和建议于当月20日召开党情民情分析会对收集的意见和建议进行分析，最终得出结果进行反馈等等。通过收集、分析、办理、反馈、评议五步工作法，也让党情民情工作室成为知民情、解民忧的“直通车”。
四是在深化党员一岗双奉献活动，20xx年8月，结合连队实际，成立了十二连在职党员中转站，负责发动连队在职党员到所居住的社区报到，亮明身份，协助党员所在社区党支部有计划有组织地组织在职党员开展各类志愿服务活动，将在职党员“八小时内”岗位履职延伸到“八小时外”服务社会。
五是坚持四项制度落实。一是工作例会制度。每季度由党支部书记组织召开工作例会，研究分析工作中遇到的困难和问题和安排阶段工作任务。二是活动联络制度。在职党员参与连队活动，组织活动原则上每季度开展一次，全年不少于4次。在职党员参加活动全年不少于3次。三是沟通反馈制度。组织委员负责定期收集在职党员活动情况，每季度在工作例会上向支部成员通报一次。四是激励保障制度。每年年终召开在职党员大会，中转站负责到党员所在社区党支部收集党员在社区开展活动情况，对表现突出的在职党员给予表彰奖励。激发党员参与的热情，传递正能量。
六是开展“红色代办”。为有困难的群众、连队的残疾人开设的“红色代办”，将困难人群、残疾群众以及低保户要求办理的事项，交由在职党员(即全程代办员)，由其代为完成，并及时将办结情况反馈给申请人，赢得了困难群众的广泛好评。
二、存在的问题及原因分析
(一)存在的问题
1、支部班子在思想上对党章党纪和政治理论学习重视不够，对党委政策理解不到位。思想政治工作还不够深入细致等。
2、党建责任清单和党建“一岗双责”落实不到位。班子成员对党建、党风廉政建设“一岗双责”认识不到位，履责不到位。支部班子抓党建精力不集中，办法不多，力度不大，有些措施还没有落实到位，专项经费使用不足。
3、面对职工群众中出现的棘手问题解决能力不足、缺少应对措施，效率不高，个别党员党性不强，理想信念弱化，学习教育管理工作开展困难。
4、帮助困难职工、党员脱贫致富举措不多，创业创新措施不够，谋划连队事务管理不够到位、引领作用发挥不够充分，解决实际困难办法措施少，不能适时制定有效帮扶措施。扶贫帮困的工作力度还不够，目前单位还有2名贫困党员。
(二)原因分析
1、学习不深入，理解不到位。没有学透吃透理论学习内容精华，没能把理论和工作实践良好的结合起来，以致支部班子在思想上对党章党纪和政治理论学习不够深，对党委政策理解不到位。思想政治工作还不够深入细致。
2、服务职工群众的创新意识不强。在开展群众工作中，总是习惯用老方法老办法想问题、看问题，在帮扶贫困职工的工作中，只依
靠政策解决，创新意识不高，面对职工群众不理解上级政策牢骚怪话时，耐心不足，工作方法简单。
3、大局意识不够。对当前的形势把握不准，总是上级安排才干，不安排不干，“兵”的意识教育少，只注重抓生产，干部职工对维护社会稳定的复杂性、长期性、艰巨性思考不多，关注不够。对外来人口、流动人口摸排、清查、排查不到位，仅仅是定期排查，缺乏经常性、常态化人防和技防的具体措施，4、党支部的政治引领不够，对党员干部教育不够，支部带头人的作用发挥得不好，“以经济强代替党建强”
三、20xx年党建工作目标打算
(一)进一步加强党组织建设
严格执行“三会一课”制度，根据学习要求，积极组织开展各类活动，发挥好带头表率作用。通过学习座谈、警示教育、各类纪念活动等，提升“三会一课”活动的吸引力和实效性;确保党组织生活的正常化、规范化、制度化，着力增强党内生活的严肃性、原则性、战斗性。
(二)制定并落实党建责任清单
党支部坚持每月党建工作例会制，每月至少召开一次党建会，研究党建工作落实情况分析问题，商讨解决办法，确保党建工作责任落实到位。
(三)强化党建责任制度落实
创新型基层党组织制度载体，建立党建责任清单，围绕团党委制定的基层支部“堡垒指数”和党员“先锋指数”考评管理体系狠抓落实，充分调动班子成员的工作积极性，坚决落实民主集中制原则，保证决策的正确性，可行性，促进工作有序开展，进一步夯实支部政治核心作用，努力创建“六个好”五星支部。
(四)加强党员干部管理
结合工作实际，做好党员干部和积极分子的选拔培养工作。将党员发展的重心放在表现优异的干部、职工、青年中。大力宣传党的政治主张，提高群众对党的认识。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,学习尤良英式的民族团结模范，深入开展“四个一起”活动，不断深化创建活动。
(五)创新载体积极开展各类党建活动
以开展“一助一”扶贫帮困、农牧职工致富工程、民主生活会等各项活动为载体，倾听党员、干部、职工群众心声，着力解决好大家反映的热点难点问题，努力打造具有特色、有影响力的党建活动品牌。
党支部领导班子党建责任清单内容
为严格落实全面从严治党新要求，牢固树立“把抓好党建作为最大政绩”的正确政绩观，打造“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的乡、村两级党组织书记队伍，2015年，遂昌县率先出台了《关于试行乡、村两级书记党建责任清单的通知》，为乡、村两级书记划出党建“硬杠杠”，变思想“软任务”为政治“硬任务”。倒
逼“一把手”结合各地中心工作明确党建工作思路，倒排党建工作进度表，对照清单“亮责消号”，做政治上的“明白人”，扎实推进基层党建工作。
一是亮明底线，党建责任一目了然。遂昌县乡、村两级书记党建责任清单，从书记如何从严治党、管党、抓党建等方面入手，按照市委“双先双创”活动、“十百工程提升年”行动、创建服务型基层党组织的要求，为乡镇(街道)党(工)委书记制定了突出“六个抓”的20项具体内容;农村党支部书记党建责任清单注重具体化、可操作性，制定了突出“十个一”要求的10项具体内容。党建责任清单让书记责任、工作路径更加清晰，党建工作的内容、标准、程序、时序等更加一目了然。
二是直指重点，党建统领中心工作。乡、村两级书记党建责任清单坚持党建统领中心工作的原则，重点关注低收入农户增收、村级活动场所建设等问题，以书记抓党建工作引领“五水共治”、村集体经济发展等各项重点工作。要求乡镇(街道)党(工)委书记牵头组织实施3-5个党建重点项目，不断深化党建品牌建设;不断完善村级活动场所和党员活动阵地建设，强化基层基础经费保障。要求村党支部书记每年结合本村实际提出产业培育、基础建设、村集体经济发展等方面的3件以上实事项目，并认真抓好落实。
强化考核，建立书记问责机制。不断加大基层党建工作的考核力度，建立书记考评机制和问责机制，进一步强化书记抓党建的责任意识。各乡镇(街道)党(工)委书记立足实际细化党建责任落实工作方
案，亲自谋划，抓好落实。每季度县纪委、县委组织部等相关单位对“责任清单”完成情况进行专项督查，对落实不力的乡镇(街道)进行通报。年底乡、村两级书记要对照清单进行书记抓党建工作专项述职，接受党代表和党员群众评议监督。
党建责任清单让党建工作更加具体明确，强化了书记抓党建“第一责任人”意识。乡、村两级书记从思想上紧起来，把责任放在心中、扛在肩上，依托地方资源主动作为，比业绩、抓示范、强保障、促增收，营造了浓厚的党建工作氛围。今年，乡镇(街道)党(工)委书记共牵头组织实施党建重点项目69个。
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